12月的清晨略帶寒意，獻血車一大早就趕到義烏運營中心大樓下，此時，集團的工作人員與志愿者們早已集合，等待它的到來。本次獻血活動吸引了來自集團各子公司和職能部門共153人的熱情參與，獻血成功率達75.2%，累計獻血32000cc,充分展現(xiàn)了賽爾人樂于奉獻和熱心公益的精神品質(zhì)。

義烏運營中心組織無償獻血活動由來已久，這與集團達人成己的價值觀和踐行社會責任的行動不謀而合。自2013年搬入新大樓后的次年便已開始，獲得廣大員工的支持，之后每年都會組織一次，早已成為年度標志性活動。早在宣布今年獻血活動時間前幾天，各子公司便已開始積極動員，報名活動開展得如火如荼。大家踴躍參加，均希望能透過自己，做一點力所能及的事，幫助更多有需要的人，為社會獻上自己的一份愛心。

相較于往年，今年的獻血活動在參與人數(shù)和獻血成功率方面均有大幅度提升，參與人數(shù)是去年的2.5倍，獻血成功率提升了13%，參與人員里面既有多次參與的獻血“老兵”，又有入職不久的“萌新”。雖然已是深冬，大家都包裹得嚴嚴實實，但是這絲毫未能降低大家的獻血熱情。剛上班，同事們便集合在大廳排起長隊，填寫信息表格。獻血車前的賽爾人表現(xiàn)得井然有序，依次進行靜脈采血、血液類型檢測等環(huán)節(jié)。等待獻血的過程中，大家既緊張又興奮，所有人無不為自己的行為感到驕傲，為能夠提供幫助而感到愉悅。隨著獻血的完成，同事們手中的獻血證又多了一枚“軍功章”，除此之外，大家還得到一份小小禮品，在獻血之后可以補充一點營養(yǎng)。

本次獻血活動收獲了員工和社會的廣泛好評，還帶動了部分供應商以及賽爾人家屬的積極參與。優(yōu)訊三部何沛峰接受采訪談到：“一直有在獻血，公司組織活動很好，就去報名了，給自己定個小目標，累計獻滿2000cc。”與其同行的徐洪利還向鏡頭驕傲地展示了他的獻血證。獻血站的工作人員也表示對集團的影響很深刻，對集團給予了頗高的評價。